Cadre de fonctionnement

Les entretiens sont CONFIDENTIELS.

Déroulement des séances en coaching de vie

La première séance nous permet de faire plus ample connaissance et elle vous permet de déposer vos inquiétudes, vos peurs, vos croyances ainsi que la situation qui pose problème.
Le contenu des séances est variable et adapté à vos souhaits. Nous verrons ensemble s'il s'agit soit d'un coaching, soit d'une relation d'aide. Le nombre de séances peut varier selon les thèmes abordés.
L’objectif du coaching est d’apporter et de garantir des solutions durables et profondes sur un sujet particulier. En fonction de la problématique, la durée entre les séances peut être d’une semaine à 1 mois dans certains cas. Il est néanmoins intéressant de constater que la régularité et la fréquence des séances vous apportent un bénéfice supplémentaire.
Lorsque l’objectif est atteint l’accompagnement s’arrête. Pour une personne ayant plusieurs sujets à aborder, il se peut que l'accompagnement se prolonge sur un autre thème, avec une nouvelle définition d’objectif. La mise en place d'un bilan sera alors proposé afin de cibler le domaine à clarifier.
Pour en savoir plus sur le coaching de vie, cliquez ici

Déroulement des séances en coaching scolaire / professionnel

La première séance nous permet de faire connaissance et vous offre un espace pour exposer la situation qui vous préoccupe, partager vos inquiétudes et poser vos questions concernant votre parcours scolaire, votre orientation ou réorientation, ainsi que votre évolution professionnelle.
Chaque séance est ensuite entièrement personnalisée en fonction de vos besoins. Elle permet de clarifier vos objectifs, d’identifier les obstacles, de mettre en place des stratégies concrètes et de renforcer vos compétences, votre motivation et votre confiance. À l’issue de la séance, un plan d’action est défini pour avancer efficacement vers vos objectifs et mettre en œuvre des actions favorisant un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Pour en savoir plus sur le coaching scolaire / professionnel, cliquez ici

Informations supplémentaires

En tant que coach je m’engage à respecter la charte de déontologie de l’ICF et notamment la confidentialité.
En tant que coaché, vous vous engagez à respecter le rythme des séances convenu et à effectuer les tâches attribuées lors du coaching.
Toute séance réservée sera due. En cas de désistement, vous vous engagez à me prévenir au moins 24h à l’avance.
Le paiement des séances se fait soit en espèces, via votre application bancaire ou par virement en amont de la séance.
Durée d'une séance : 1 heure
Investissement pour soi : 80€ / séance
Remboursement par la mutuelle : à priori non, mais renseignez-vous dans le cadre de votre assurance complémentaire (thérapies alternatives)
Réservation et paiement des séances thématiques : Pour garantir votre place, les séances thématiques se règlent à l’avance par virement. Le paiement effectué au moment de la réservation permet de bloquer définitivement les dates et de garantir votre inscription. Pour en savoir plus sur les ateliers, cliquez ici

POLITIQUE DE VIE PRIVÉE

Je m’engage à ce que vos données personnelles collectées sont conservées en conformité avec la Réglementation Générale de Protection des Données à caractère personnel applicable à compter du 25 Mai 2018 (RGPD).
Les données personnelles collectées sont conservées uniquement pour la facturation et la gestion administrative légalement nécessaires ou servant à l’organisation des séances de coaching ou des ateliers thématiques.
EN AUCUN CAS, vos données personnelles ne sont ni vendues, ni louées à des tiers à des fins de marketing.

CHARTE DE DEONTOLOGIE DE L'ICF

INTERNATIONAL COACH FEDERATION

Les 11 compétences du Coach ICF (International Coach Federation)

ICF International Coach Federation est la fédération mondiale des professionnels actifs dans le coaching, qui compte 30.000 membres dans 132 pays.
Être coach répond à des critères et des exigences spécifiques que le coach se doit de respecter et promouvoir dans le cadre de ses contacts et travaux avec ses partenaires.
Le processus d’accréditation de l’International Coach Federation (ICF) a mis en avant les 11 compétences clés que doit posséder toute personne désireuse de devenir coach.

Établir les fondations de la relation avec le client

1. Respecter les directives éthiques et les normes professionnelles.

2. Comprendre les besoins du client et proposer une solution qui répond à ceux-ci.

Renforcer la relation avec le client

3. Construire une relation fondée sur la confiance et le respect.

4. Communiquer de manière ouverte, souple et rassurante.

Communiquer avec le client

5. Porter une attention particulière à la communication verbale comme non verbale et favoriser l’expression personnelle du client.

6. Poser des questions pertinentes.

7. Communiquer de manière directe et indirecte.

Apprendre à "apprendre à réussir"

8. Intégrer et évaluer toutes les sources d’informations et proposer des solutions pour atteindre les objectifs préalablement définis.

9. Créer avec le client des opportunités d’apprentissage continu pour qu’il agisse dans le sens des résultats souhaités.

10. Planifier et établir des objectifs avec le client

11. Centrer son attention sur ce qui est important pour le client et le laisser assumer la responsabilité de ses actions.

En tant que coach responsable, j’adhère et je suis totalement ces 11 compétences !

Nancy Demaret